體育播報10月3日宣 英超聯賽CEO理查德-馬斯特斯日前接受采訪，他認為國內聯賽正與國際足聯就球迷關注度和球員時間進行博弈，而國際足聯至今仍未聽取關于賽程過多和球員福利的呼聲。

在倫敦舉行的Leaders體育商業(yè)會議上，馬斯特斯將國際足聯和歐足聯日益增長的賽事數量，與自1994年以來從未改變過的英超賽程進行了對比。他表示：“賽歷已無任何空余空間，這顯然涉及球員福利問題，但本質上是爭奪足球的核心資源，即球員時間與賽歷空間。”

“英超聯賽的職責是守護國內足球，維護英超的賽事空間，這本質上是一項周末賽事。我們希望所有俱樂部老板和主帥每天醒來時，首要考慮的都是如何贏得英超比賽或在英超取得成功，而不是想著‘我現在有太多沖突事項，周末必須讓某些球員輪休’。”

“我堅信對俱樂部來說，英超的這種優(yōu)先性依然存在，并希望能持續(xù)保持。”

除執(zhí)掌英超外，馬斯特斯還擔任世界聯賽協會主席。該組織去年聯合國際職業(yè)足球運動員聯合會歐洲分會，就涉嫌濫用市場支配地位向歐盟委員會對國際足聯提出申訴。

馬斯特斯說道：“我們與國際足聯的分歧在于其普遍缺乏與國內足球的磋商，我們認為必須改變現狀。在制定這些變革時，國內足球需要擁有話語權。”

據馬斯特斯透露，俱樂部和國家隊賽事的擴張已迫使英超較往常推遲一周開賽，取消冬歇期，并要求英足總取消足總杯重賽機制。

他說道：“這并非自愿選擇，這是其他人在不同會議室里決定足球未來，卻將聯賽排除在對話之外所產生的蝴蝶效應。順便說明，歐足聯不在此列，他們始終與歐洲各聯賽及英超保持直接磋商。你能感受到我們的意見對最終決策的影響。雖然未必完全認同，但至少能看到這種影響力，而這在國際足聯完全不存在。”

國際足聯主席因凡蒂諾在周四的理事會上回應此話題時表示：“國際足聯將繼續(xù)邀請所有有意進行建設性對話的利益相關方，共同保護球員權益，在全球層面實現俱樂部與國家隊賽事的平衡，為未來優(yōu)化足球生態(tài)。”

馬斯特斯對國際足聯缺乏全面磋商的批評，恰逢國際職業(yè)足球運動員聯合會發(fā)布最新年度球員負荷報告，該報告指出頂級球星比賽過多、旅途過頻且休息不足。

然而國際足聯多次否認應對球員負擔加重負責，強調歐足聯擴大了俱樂部賽事規(guī)模，頂級俱樂部在休賽期甚至賽季中進行的海外友誼賽也持續(xù)增加。

此說法確有依據，在周四會議的問答環(huán)節(jié)中，馬斯特斯曾自豪地談及英超近二十年在亞洲和北美舉辦的季前友誼賽。

關于英超試圖用歐足聯式陣容成本規(guī)則替代盈利與可持續(xù)發(fā)展規(guī)則（PSR）的進展，馬斯特斯表示：“我們正與俱樂部探討替代方案。這并非否定PSR系統(tǒng)的有效性，而是為了與歐洲監(jiān)管體系更緊密接軌。”

“我們的系統(tǒng)將設定85%的比例，因為始終希望俱樂部保持投資能力。因此，若將擬議中85%的英超系統(tǒng)與其他歐洲主流聯賽對比，我們的體系更具包容性。”

“或許有人會指責這過于寬松，這本質是價值選擇。英超的成就建立在支持投資和國際資本流動的基礎上，我們絕不希望阻礙這種活力。”

英超推動此項改革已逾一年，但因俱樂部間分歧始終未能付諸表決。在最近一次股東會議上，由于多家俱樂部對改革方案存疑，已同意將新規(guī)投票推遲至11月會議。

現行PSR規(guī)則允許俱樂部在滾動三年期內最高虧損1.05億英鎊，而新政擬規(guī)定俱樂部僅可將總收入的85%用于一線隊薪資、攤銷轉會費及經紀人傭金，歐足聯的陣容成本上限則為70%。